Când va deveni obligatoriu certificatul verde la locul de muncă. Raed Arafat: ”Aşteptăm să vedem forma finală”
De Georgiana Prodan.
Publicat pe 27.10.2021 la 11:16
Actualizat pe 27.10.2021 la 11:16
Şeful Departamentului pentru Situaţii de Urgenţă, Raed Arafat, a lămurit toate zvonurile care au apărut, conform cărora certificatul verde va deveni obligatoriu la locul de muncă în țara noastră. În contextul actual al pandemiei de coronavirus, deocamdată se discută în Parlament despre această măsură. Iată ce a declarat Raed Arafat despre certificatul verde!
Când va deveni obligatoriu certificatul verde la locul de muncă
- Ce a declarat Raed Arafat
- Legea nu s-a aprobat deocamdată
- Forma finală se va afla în trei saptamani
Certificatul verde este deja necesar pentru accesul în baruri, restaurante, terase, dar și alte magazine nealimentare. De asemenea, persoanele care nu dețin un astfel de certificat au parte și de restricții de circulație pe timp de noapte.
Când va deveni obligatoriu certificatul verde la locul de muncă
După măsurile restrictive urgente pe care președintele României, Klaus Iohannis, le-a impus pentru stoparea extinderii pandemiei de coronavirus la noi în țară, românii se întreabă când va fi obligatoriu certificatul verde și la locul de muncă.
Articolul continuă după recomandări
Şeful Departamentului pentru Situaţii de Urgenţă, Raed Arafat a mărturisit că, din câte știe, în momentul de față există discuții în Parlament legate de accesul la locul de muncă, însă în sistemul public, nu şi în cel privat.
Aceste discuții vizează persoanele care se testează pe banii lor sau sunt deja vaccinate împotriva noului coronavirus. Raed Arafat a mai spus că legea aceasta ar putea fi adoptată în aproximativ trei săptămâni.
Ce a declarat Raed Arafat
Raed Arafat a declarat că deocamdată nu cunoaște discuțiile din Parlament pe această temă, însă așteaptă să vadă care va fi forma finală a legii, însă, cel mai probabil, nimeni nu o să oblige sectorul privat să testeze angajaţii.
Raed Arafat a mai subliniat faptul că lucrurile nu merg în țara noastră la fel ca în țările unde vaccinul este obligatoriu, acolo unde nu poate fi vorba despre testare, iar oamenii care nu se vaccinează pur și simplu nu mai merg la serviciu.
Înainte, testarea angajaților se făcea din banii angajatorilor, în condițiile în care nu existau vaccinuri.
