Vești bune pentru angajații din domeniul privat! Ar putea primi vouchere de vacanţă. Cine va suporta costurile
De Oana Vacarusi.
Publicat pe 08.03.2023 la 19:28
Actualizat pe 08.03.2023 la 19:28
Vești bune pentru angajații din domeniul privat! Începând cu anul 2024, aceștia ar putea primi vouchere de vacanță. Dacă proiectul de lege depus în Parlament va fi adoptat, peste 4,2 milioane de români ar urma să se bucure de acest beneficiu. Cine va suporta costurile: angajatorul sau statul?
Profimediaimages.ro
Urmărește SpyNews pe Discover- Vești bune pentru angajații din domeniul privat!
- Ar putea primi vouchere de vacanţă
- Cine va suporta costurile: angajatorul sau statul?
Dacă proiectul de lege depus în Parlament va fi adoptat, și angajații din domeniul privat ar putea primi vouchere de vacanță, nu doar cei de la stat. Costurile ar urma să fie suportate de Guvern, și de angajator.
Angajații din domeniul privat ar putea primi vouchere de vacanţă
Potrivit propunerii legislative, „începând cu data de 1 ianuarie 2024, pentru recuperarea și întreținerea capacității de muncă a personalului salarial, instituțiile publice (...) precum și angajatorii care încadrează personal prin încheierea unui contract individual de muncă acordă, în condițiile legii, anual, până la data de 31 decembrie 2026, bonuri de valoare, denumite în continuare vouchere de vacanță, în cuantum de 1.450 lei pentru fiecare salariat.".
Articolul continuă după recomandări
Peste 4,2 milioane de români ar urma să se bucure de acest beneficiu, dacă proiectul de lege depus în Parlament va fi adoptat și ar urma să primească în fiecare an câte un voucher de vacanță în valoare de 1.450 lei.
În cazul în care există persoane care lucrează în mai multe locuri, aceștia vor putea alege ce angajator le va da voucherele.
„Efortul bugetar pentru acordarea de vouchere de vacanță celor cca. 4,2 milioane de salariați din sectorul privat este de cca. 6,09 miliarde lei. însă, efectul global este unul pozitiv, deoarece din această sumă inițiatorii estimează că aproximativ 60%-65% se va întoarce la bugetul de stat sub formă de TVA, taxe, impozit pe salarii, impozit pe profit etc. (...) Diferența se va regăsi în efectul economic generat”, se mai arată în expunerea de motive.
