Veste bună pentru toți angajații din România! Vor avea acces, online, la tot istoricul muncii lor
Autoritățile vin cu o veste cât se poate de bună pentru toți angajații din România! Recent s-a elaborat un proiect prin care toți românii care au fost angajați sau sunt în continuare își pot accesa în format online tot istoricul muncii lor, având acces la toate datele persoanale privind domeniul muncii. Iată când este posibil acest lucru!
- Veste bună pentru angajații români
- Poți vedea vechimea în muncă direct de acasă
Ei bine, dacă până acum trebuia să mergi în numeroase locuri, cu o mulțime de documente după tine, pentru a afla diferite informații despre locurile de muncă unde ai fost angajat, salarii, vechime, carte de muncă și alte detalii din acest domeniu, de acum o să fie mult mai ușor.
Angajații din România vor avea acces, online, la tot istoricul muncii lor
Știm cu toți cât de obositor este să mergi de la companie la alta pentru a afla o simplă informație, astfel că această problemă pare a fi pe lista de rezolvare. Recent, potrivit unui proiect de lege al USR, autoritățile au luat în calcul această variantă, venind cu argumente solide pentru care trebuie să fie rezolvată cât mai repede această situație.
„Fără birocrație inutilă, fără proceduri greoaie și consumatoare de timp, angajații din România vor avea acces, online și neîngrădit, la datele proprii din Registrul de evidență a salariaților (REVISAL). Vor putea vedea, oricând, informațiile privind contractele de muncă și vechimea, dar și dacă angajatorii le-au plătit contribuțiile către stat”, spun reprezentanții USR despre proiectul inițiat de Cristina Prună.
Registrul de evidență a salariaților o să fiu un site unde fiecare angajat își poate vedea propriul istoric al muncii, cu diferite date personale întâlnite în el, pornind de la anii de muncă și până la vechime.
Ce se regăsește în REVISAL
De asemenea, nu doar date legate de muncă vor fi regăsite pe Registrul de evidență a salariaților (REVISAL), ci vor fi incluse, de acum înainte, și informații despre nivelul și specialitatea studiilor absolvite, pentru a veni în sprijinul celor care ocupă funcții unde sunt obligatorii diverse calificări.
Pe de altă parte, Revisal va fi accesibil online pentru salariați și foști salariați, în privința datelor care îi privesc, documentele de pe site putând fi descărcate și tipărite, având putere juridică.
„Proiectul adoptat astăzi (miercuri - n.r.), inițiat de mine în 2021, aduce normalitatea în România, oferind angajaților posibilitatea de a accesa online datele din Registrul de evidență a salariaților. Vor avea, astfel, dovada vechimii în muncă, iar în același timp vor putea să se asigure că le-au fost plătite de către angajator toate contribuțiile. Practic, proiectul repară o rotiță defectă de pe piața muncii. În prezent, pentru a obține dovada vechimii în muncă, salariații fie trebuie să facă drumuri la inspectoratele teritoriale de muncă – ceea ce înseamnă stat la cozi, numere de înregistrare, timp pierdut și drumuri inutile -, fie apelează la foștii angajatori. Proiectul elimină toate aceste probleme, oferindu-le acces online, în doar câteva click-uri. Sper doar ca Executivul, în sarcina căruia pică implementarea sistemului pentru accesul online, să nu tărăgăneze procedura și să dea dovadă de respect față de cetățeni. Mai ales că există fonduri europene prin PNRR pentru a realiza acest proiect”, declară Cristina Prună, deputat USR și vicepreședinte al Comisiei de industrii din Camera Deputaților
În aceste momente se așteaptă promulgarea de către președintele Klaus Iohannis, astfel că odată cu aceasta, Guvernul poate să stabilească procedura de acces online în Revisal, modalitatea de generare și descărcare a extrasului, precum și condițiile de specialitate.