Veste proastă pentru români. Din 2020, dacă nu lucrezi bine, ți se taie la salariu
O nouă prevedere din Codul administrativ al României, care a fost recent publicat în Monitorul oficial, vine cu vești nu prea bune pentru o anumită categorie de români. Dacă dai dovadă de rezultate mediocre la locul de muncă, ești bun de penalizat.
O nouă prevedere din Codul administrativ al României, care a fost recent publicat în Monitorul oficial, vine cu vești nu prea bune pentru o anumită categorie de români. Dacă dai dovadă de rezultate mediocre la locul de muncă, ești bun de penalizat.
Funcționarii publici care nu au rezultate satisfăcătoare la locul de muncă riscă să primească un salariu mai mic, timp de un an de zile, potrivit Adevărul.
Criteriul este realizat de evaluările anuale, în urma cărora se va stabili exact ce înseamnă rezultate bune sau mediocre. De cealaltă parte, cei care lucrează bine pot fi premiați cu prime.
„Activitatea profesională se apreciază anual, ca urmare a evaluării performanţelor profesionale individuale, de către conducătorul instituţiei publice, la propunerea şefului ierarhic, prin acordare de calificative: foarte bine, bine, satisfăcător şi nesatisfăcător”, este detaliat în ordonanţa Codului administrativ.
A.P.